Beschreibung
Mit diesem Dokument ist es leicht, den Mitarbeiter vollumfänglich über sein Auftreten und seinen persönlichen Schutz aufzuklären. Es informiert über Erwartungen, gesetzliche Verpflichtungen und „No-Gos“.
Die Score-Card ist die Zielvereinbarung in operativen Teilbereichen – pro Mitarbeiter, unterteilt in 6 Kriterien. Sie erhalten eine Beschreibung, ein komplett ausgefülltes Muster-Exemplar und ein formatiertes Dokument, in dem Sie die Zielvereinbarungen mit Ihren Mitarbeitern einfach und schnell dokumentieren können. Über 6 Kriterien werden die Ziele definiert. Ein Standard zur Mitarbeiterführung.
Sie erhalten ein komplett formatiertes Dokument, in dem Sie die Qualifikation, die Stellvertreter für bestimmte Tätigkeiten, den Ausbildungsbedarf sowie die Patenschaften Ihrer Mitarbeiter komfortabel eingeben und in einer Übersicht sehen können.
Datei-Ausgabeformat: Excel
